Siskon Poika Oy on rakentanut työympäristön, jossa henkilöstön hyvinvointi, arvostus ja työssä viihtyminen ovat keskeisessä roolissa. Työntekijät kokevat saavansa tarvittavan tuen onnistuakseen työssään ja pystyvänsä hyödyntämään osaamistaan parhaalla mahdollisella tavalla. Yritys panostaa laadukkaaseen perehdytykseen sekä kannustaa oppimiseen ja ammatilliseen kehittymiseen. Johtamista kuvaillaan avoimeksi, helposti lähestyttäväksi ja aidosti kuuntelevaksi. Henkilöstöllä on mahdollisuus tuoda näkemyksiään esiin matalalla kynnyksellä, ja työntekijöiden mielipiteitä arvostetaan osana arjen toimintaa. Työyhteisössä vallitsee luottamuksellinen ilmapiiri, jossa epäkohtiin puututaan rakentavasti ja henkilöstön hyvinvoinnista pidetään huolta pitkäjänteisesti. Yritys tarjoaa työntekijöilleen vakautta, turvallisuuden tunnetta ja mahdollisuuksia sovittaa työ sekä muu elämä tasapainoisesti yhteen. Tulevaisuuteen suhtaudutaan luottavaisesti, ja henkilöstö nähdään tärkeänä osana yrityksen jatkuvaa kehitystä ja menestystä.
Arvostettu
työpaikka®
Arvostettu
työpaikka®
Rating
87%
Henkilöstö
23
Toimintavuosia
14