Valinnassa on hyödynnetty laajaa ja puolueetonta analyysia, joka perustuu työntekijöiden kokemuksiin. Tulokset osoittavat, että parhaiksi arvioiduissa työpaikoissa työntekijöitä kuunnellaan, heitä arvostetaan ja organisaation johto toimii johdonmukaisesti työntekijäkokemuksen parantamiseksi.
Arvostettu Oy toteutti työntekijäkokemuksen arvioinnin yhteistyössä Fambition Consulting Oy:n asiantuntijoiden kanssa. Valintaprosessi perustui lähtökohtaisesti Arvostettu työpaikka® -kyselyyn, johon työntekijät olivat vastanneet nimettömästi. Kyselyssä kartoitettiin monipuolisesti työyhteisön ilmapiiriä, työntekijöiden arvostuksen kokemusta, esihenkilötyön laatua, johtamisen selkeyttä, työn joustavuutta, kehitysmahdollisuuksia sekä työn mielekkyyttä. Arvostetuimpia työpaikkoja valittaessa erityistä huomiota kiinnitettiin työntekijäkokemuskyselyn avoimeen osioon, jossa työntekijät saivat antaa avointa palautetta työpaikastaan.

Tilipalvelu Saarela Oy:ssä on selvästi panostettu työntekijöiden hyvinvointiin ja työpaikan kulttuuriin, mikä heijastuu positiivisena ilmapiirinä ja korkeana työtyytyväisyytenä. Työntekijät tuntevat olonsa arvostetuiksi ja he tuntevat voivansa luottaa yrityksen vakauteen tulevaisuudessa. Johto arvostaa työntekijöidensä mielipiteitä ja ideoita, ja kannustaa avoimeen keskusteluun sekä mahdollistaa ammattitaidon kehittämisen. Lisäksi esihenkilöiden tuki on helposti saatavilla, mikä luo turvallisen ja motivoivan ympäristön työnteolle. Yritys on kiinnittänyt erityistä huomiota työ- ja yksityiselämän tasapainoon, ja joustavuus yksityiselämän vaatimusten suhteen on merkittävä tekijä yleisessä tyytyväisyydessä. Kokonaisuudessaan Tilipalvelu Saarela Oy vaikuttaa olevan erinomainen työpaikka, jossa työntekijät tuntevat olonsa arvostetuiksi, kuulluiksi ja motivoiduiksi.
FIXI Oy on erinomainen työpaikka, jossa työntekijät tuntevat saavansa vahvan tuen ja arvostuksen osakseen. Työntekijät kokevat voivansa tehdä työnsä hyvin ja saavat tarvittaessa apua esihenkilöiltään, mikä vahvistaa heidän luottamustaan yrityksen tulevaisuuteen ja oman työpaikkansa vakauteen. Johto on sitoutunut kuulemaan työntekijöidensä ajatuksia ja ideoita, mikä luo ilmapiirin, jossa uskalletaan ilmaista mielipiteensä ja nostaa asioita esiin. Uuden oppimisen ja kehittymisen mahdollisuudet ovat selkeästi esillä, ja työntekijöiden hyvinvointia pidetään arvossa. FIXI Oy on paikka, jossa arvostetaan työntekijöiden työpanosta ja osaamista, ja jossa pidetään hyvää huolta sekä perehdytyksestä että yhteishengestä.


SparkBest Oy on työpaikka, jossa työntekijät kokevat viihtyvänsä hyvin ja saavansa erinomaisen perehdytyksen. Yritykseen liittyy vahva tunne vakaudesta ja luottamuksesta yrityksen tulevaisuuteen. Johtoa kiitetään aidosti kiinnostuneesta asenteesta työntekijöiden ajatuksia kohtaan, ja työpanosta sekä osaamista arvostetaan korkealle. SparkBestissä on tilaa työntekijöiden ammatilliselle kehittymiselle, ja työyhteisö huolehtii hyvinvoinnista ja yhteishengestä. Apua ja tukea on aina saatavilla, ja työntekijöitä rohkaistaan ilmaisemaan mielipiteitään vapaasti. Kohtuullinen ja hallittavissa oleva työmäärä tukee työn ja yksityiselämän tasapainoa, luoden ympäristön, jossa työntekijät voivat hyvin ja suosittelisivat lämpimästi SparkBestiä myös muille.
Vuoden 2025 Arvostetuimmat työpaikat -julkistamistilaisuuden juontajana toimi tietokirjailija ja yritysvalmentaja Mika D. Rubanovitsch. Tilaisuudessa oli mukana myös Fambition Consulting Oy:n Laura Hannola, joka on ollut mukana Arvostettu Oy:n työntekijäkokemuskyselyn kehitystyössä.