Siepin Pojat Oy:n toiminnassa korostuu työntekijöiden hyvinvointi, vahva yhteishenki ja erinomainen työilmapiiri. Yrityksessä panostetaan hyvään työntekijöiden perehdytykseen sekä jatkuvaan vuoropuheluun johdon ja henkilöstön välillä. Työntekijät kokevat, että heidän osaamistaan arvostetaan ja heillä on mahdollisuuksia kehittyä sekä oppia uutta. Lisäksi työpaikan vakaus ja joustavuus elämän eri tilanteissa lisäävät työntekijöiden luottamusta omaan tulevaisuuteensa yrityksessä. Johdon kiinnostus työntekijöiden ideoihin ja palautteeseen luo avoimen ilmapiirin, jossa asioihin puututaan ripeästi ja rakentavasti. Kaiken kaikkiaan Siepin Pojat Oy tarjoaa työpaikan, jossa työntekijöiden mielipiteet huomioidaan ja työturvallisuuteen suhtaudutaan vakavasti, mikä tekee siitä paikan, jota työntekijät ovat valmiita suosittelemaan muillekin.
Rating
97%
Henkilöstö
8
Toimintavuosia
26